Interview to CATÓLICA-LISBON’s Alumni Newsletter | Business Hub (PT)

Talking about ourselves never comes easy, even for someone who works as a communication trainer. Nevertheless, when I got the invitation of CATÓLICA-LISBON’s Alumni Office, I couldn’t say “no”.
Every month a newsletter is sent to the Faculty’s alumni community. Among different subjects, one can read an enlightening interview with an alumnus whose business is part of the Alumni Business Hub: a marketplace that gives visibility to products and services launched by CATÓLICA-LISBON’s former students, that can be accessed with very exclusive offers by its members (meaning: with discounts :)).
Having said that, the newsletter’s edition of December 2024 was the one I got to be interviewed. Below you can find my answers (in Portuguese), which narrate the foundation of my brand Tomás VP Storyteller, the main elements of the business, as well as some behind-the-scenes information.
I hope you enjoy it!

Eu sou…
O meu nome é Tomás Varela Pinto, tenho 32 anos e sou natural de Lisboa. Completei a minha formação académica na CATÓLICA-LISBON, tendo uma Licenciatura em Gestão e Administração de Empresas (2010-2013), e um Mestrado em Marketing Internacional (2014-2016). Iniciei a minha actividade profissional no Marketing de empresas do ramo hoteleiro e FMCG, procurando sempre uma ligação pessoal com cada uma delas. Quando isso não aconteceu, abri caminho para um mundo novo que, desde 2018, vivo apaixonadamente: ser empreendedor. Sou um apaixonado por qualquer manifestação de Arte, por História e histórias, passo muito tempo a escrever para autoconsumo, adoro jogar ténis, e posso dizer que sou um fiel católico (tanto de universidade como de religião :)).
Como surgiu o Tomás VP Storyteller?
Em 2016, quando terminei o meu Mestrado na Católica, parecia que a minha vida era perfeita: tinha encontrado um emprego no sector e área que eu queria, perto de casa e do ginásio; havia sido convidado para ser professor assistente na cadeira de Marketing I, e tinha as minhas pessoas por perto. No entanto, faltava algo… o tal “propósito”, o tal sentido de missão que preenche o coração. Com o passar do tempo, imbuído na rotina casa-trabalho / trabalho-casa, fui sentindo um grande vazio interior, uma frustração por estar fechado num escritório a fazer relatórios de Excel das 9h às 18h, sabendo que havia tanto mundo lá fora por descobrir. E comecei a questionar-me…
Até que, no dia 5 de Maio de 2017, o leão saiu da jaula. Decidi despedir-me desse emprego e parti para a aventura sem destino traçado; aventura essa que se resumia a fazer uma simples coisa: ir para as ruas de Lisboa falar com pessoas; interagir com elas, conhecer as suas histórias e criar vínculos especiais “do nada”. Por muito estranho que isto pareça, era aquilo que mais me amedrontava, mas também aquilo que mais me aliciava. E assim fiz. De mochila às costas, dirigi-me todos os dias aos bairros históricos da cidade à procura de “caçar” histórias, sabendo que iria ser um desafio tremendo pelas mais variadas razões (entre elas a minha timidez).
Resumindo: após um longo processo de tentativa-erro nas minhas abordagens, consegui que algumas benditas pessoas me confiassem o seu tempo e partilhassem a sua história, gerando assim uma conversa aberta, profunda e enriquecedora. E sempre que isso acontecia, o impacto humano era tão poderoso, a magia era tão contagiante, que eu pensava para mim: “Descobri um superpoder. Quero fazer isto para o resto da minha vida.” E assim nasceu, em 2018, a marca ‘Tomás VP Storyteller’: na altura trabalhando como criador de conteúdos a título pessoal e em agências criativas, e agora a 100% como formador de comunicação especializado em duas grande áreas: Marca Pessoal (Tomás VP) & Storytelling (Storyteller).
O que é o Tomás VP Storyteller?
O ‘Tomás VP Storyteller’ disponibiliza serviços de formação de comunicação e desenvolvimento pessoal, presencial e online, tanto para organizações como para particulares.
Visão: Criar experiências de formação inesquecíveis que permitam a cada pessoa valorizar o seu papel no mundo, descobrindo-o primeiro, e comunicando-o depois.
Propósito: Potenciar os superpoderes de cada pessoa, dotando-a de uma comunicação carismática e eficaz que a ajude a valorizar a sua marca nos mais diferentes contextos.
Proposta de valor: Plano de sessões individuais estabelecido de acordo com os objectivos e necessidades de cada formando, em que serão trabalhadas técnicas criativas de comunicação com vista a i) construir e valorizar a sua marca pessoal; ii) contar histórias cativantes para reforçar mensagens-chave; iii) promover relações mais humanas e harmoniosas com diferentes perfis de audiência (equipas, chefias, pares, clientes, etc.).
– Confidencialidade: o que acontece na sessão, fica na sessão;
– Excelência: acrescentar valor por um serviço de alfaiate – à medida de cada formando –, adoptando uma abordagem prática, pedagógica e qualificada;
– Humildade: eu não sei tudo e aprendo tanto ou mais do que os formandos;
– Autenticidade: é um produto “orgânico”, fruto das minhas vivências e que funciona;
– Diversão: as histórias são a plasticina dos adultos; vamos experimentar, inovar e aprender a divertirmo-nos com sentido.
Target: 1) B2B: PMEs da área da formação que procuram diversificar o seu portefólio com novas temáticas, e/ou que necessitam de um formador qualificado, experiente e que domine diversos idiomas, para integração em projectos específicos; 2) B2C: profissionais que, a título pessoal, desejam ter um “buddy/mentor” que lhes dê ferramentas úteis de uma forma simples, descomplicada e acessível, para melhorar as suas competências de comunicação e para se diferenciarem dentro das organizações em que trabalham, ou no próprio mercado de trabalho.
Canais: LinkedIn para primeiros contactos e marcação de sessões através do website.
Alguma curiosidade?
Coincidência ou não, a CATÓLICA-LISBON foi o meu primeiro grande cliente! É verdade. Em 2018, quando eu estava a dar os meus primeiros passos nesta jornada empreendedora, a Faculdade aceitou a minha proposta para leccionar um workshop dentro da oferta do Career Accelerator Lab (na altura Leadership Lab). O que é facto é que a parceria felizmente continua até aos dias de hoje. Neste caso, os alunos são convidados a preparar histórias pessoais para aplicação em entrevistas de emprego, ou em candidaturas a incubadoras de start-ups. Por sua vez, a Carla Rocha Comunicação (um dos meus principais clientes), surgiu a partir de um convite que fiz à Carla para estar presente nesse mesmo workshop da Católica.
Mas o que mais impressiona neste ofício é a diversidade: diversidade de estilos, profissões, temas, desafios, sempre com necessidades muito concretas. Os mais giros são aqueles muito cépticos, pouco dados a histórias e a comunicações coloridas porque sentem que perdem credibilidade ou assertividade na mensagem… Quando assim é, tenho de “evangelizá-los” de outra maneira 🙂 Enfim, toda esta riqueza de realidades tem-me permitido, ao longo destes quase 7 anos, optimizar o meu processo de trabalho para poder transformar pessoas com o sentido de missão cumprida.
Sobre o Alumni Business Hub, a importância e porque decidiu participar?
Para mim, participar em qualquer iniciativa da CATÓLICA-LISBON é um enorme motivo de alegria. Como se viu pela minha história, a Faculdade tem tido um papel preponderante no meu crescimento pessoal e profissional, e sinto-me extremamente honrado por fazer parte desta comunidade. Além disso, este programa permite-me reatar laços com antigos colegas, conhecer pessoas com histórias incríveis e, sobretudo, retribuir à comunidade transformando-a à luz do Bem.
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